淄博市第一医院搭建医院综合信息管理平台
...、继续教育、排班管理、医患关系、党群工作管理、人事薪酬、医疗质量管理、医院感染与传染病管理、护理业务管理等平台，真正做到把医院业务与平台紧密结合起来，实现业务平台信息化、业务平台信息共享。第三阶段：构...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-26388-1-1.html
- 时间: 2010/12/13
【独家】陈亚光教授--《医院岗位管理与绩效工资》PPT
...极性才能提高市场竞争力等四项改革。并就公立医院现行薪酬所存在的问题针对如何提高医务人员的积极性提供了三个方法：岗位管理工作、绩效考核、兼职兼薪。陈院长还对薪酬的概念、作用、体系设计原则等理论作了详细的...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-25433-1-1.html
- 时间: 2010/11/28
京城57家医院开展全成本核算 医疗项目过半亏损
...、天坛和胸科四家医院试点，搭建了公立医院绩效考核与薪酬分配体系框架，整个指标体系以社会效益为统领，社会效益和服务质量指标权重达55%。
- http://news.hc3i.cn/art/201011/8356.htm
- 时间: 2010/11/17
【CHINC2010论文专题】区域卫生财务资源管理系统
...与奖金分配系统”及“医院固定资产管理系统”、“医院薪酬管理系统”。这些系统的关系如图2所示。图23.2.1医院成本核算经济管理信息系统医院成本核算经济管理信息系统是新一代医院战略成本管理解决方案，全面准确的反...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-22537-1-1.html
- 时间: 2010/10/26
医院岗位管理是管理机制创新的落脚点
...最后的评价结果要直接应用在职位变动、培训开发、岗位薪酬等各个方面。因此。开展岗位管理是改革医院内部运行机制的落脚点。
- http://supplier.hc3i.cn/art/201010/7462.htm
- 时间: 2010/10/08
分析我国当前医院人事制度改革的主要任务、现状和原因
...才逐步由单位人向社会人转化。 7、改革分配制度和薪酬制度,医院后勤工作不断社会化。 8、不断加强人事干部队伍自身建设。 二、现阶段医院人事制度改革的现状 现阶段我国医院的人力资源管理的状况很不统一...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-20471-1-1.html
- 时间: 2010/09/29
新农合制度下乡镇卫生院生存困境的原因及政策建议
...也需要价值上的认可和判定。因而，卫生院的绩效考核和薪酬管理设计合理与否直接关系到医务工作者输出医疗服务的工作积极性。笔者建议卫生院的管理体制设计应侧重于提高微观效率(卫生机构和卫技人员的积极性)，为此，...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-20299-1-1.html
- 时间: 2010/09/28
医院岗位说明书的 编写
...帮助医院规范岗位管理，指导员工的招聘、考核、晋升、薪酬激励和职业成长。编写岗位说明书一般要经过以下流程：1、岗位信息收集。1）发放岗位调查问卷给所有员工了解每一个岗位的具体活动、工作特性、职责范围、任职...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-20136-1-1.html
- 时间: 2010/09/26
医院薪酬体系设计的步骤
医院在设计薪酬体系时，首先通过对医院战略的分析来制定薪酬策略，综合考虑医院因素（战略目标、绩效、文化）、员工自身因素（包括个人资历、工作经验、个人潜力等）、岗位因素以及同行业人员市场价格等多种因素，运...
- http://expo.hc3i.cn/art/201009/7090.htm
- 时间: 2010/09/14
HC3i下载-无锡市医院管理中心医院院长工作条例
...门核定的工资总额，制订出体现激励、竞争和公平的医院薪酬制度，可自主确定并组织实施本单位的经济分配方案，并报医管中心备案。第三十四条资产经营权。根据政策法规和上级主管部门规定程序授权范围，自主决定医疗设...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-19326-1-1.html
- 时间: 2010/09/13
广东省化州市人民医院发展纪实
...工作效率。由于该院法治管理制度健全，监督机制增强，薪酬分配合理，营造了人心稳定、团结协作的和谐工作环境，提高了全体干部职工的自觉性和自律性，调动了工作积极性，人人热情高涨，大家齐心协力，各项工作都能有...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-18997-1-1.html
- 时间: 2010/09/09
【138周】HC3i医疗信息化本周推荐阅读与资源下载
...台整体设计方案杭创LIS系统基本参数设置及常见问题医院薪酬管理成都市第七人民医院lis系统方案PACS_RIS与HIS集成中电子申请单的设计与应用基于web的RBAC权限机制在电子病历系统的研究ORACLE共享服务器在医院信息系统中的应用基...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-18390-1-1.html
- 时间: 2010/09/03
医院薪酬管理
医院薪酬管理在市场经济条件下，职工通过在单位的生产和劳动行为，换取薪酬，以满足个人及家庭和生活需求。合理的工资制度和工资水平，可以使职工有一种安全感和对预期风险的心理保障意识，从而增强对单位的信任感和...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-18313-1-1.html
- 时间: 2010/09/03
信息技术人员在医院的作用和地位
...问题，如人数，组成，技术水平，业务分工，绩效考核，薪酬待遇等。因为没有明确的标准、规范，普遍存在理论要求高，实际要求低，责任要求高，薪酬待遇低等问题，严重地影响了科内人员的稳定和发展，造成资源浪费，人...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-18019-1-1.html
- 时间: 2010/08/31
职场必看的十部经典电影——值得珍藏
...人生最大的褒奖。所以，想的简单点，不论职位的高低、薪酬的多少，用你所学来会回馈社会，这就足够了。世界著名指挥家皮埃尔·莫安琦(PierreMorhange，雅克·佩兰饰)重回法国故地出席母亲的葬礼，他的旧友(戴迪亚·费拉蒙饰)...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-17115-1-1.html
- 时间: 2010/08/23
北京方正众邦工资待遇
平均工资￥3829.333个职位工资，3条薪酬调查由公司内部员工匿名公布
- http://bbs.hc3i.cn/thread-17025-1-1.html
- 时间: 2010/08/20
某医院信息中心网络管理岗位说明书
...资等级[/td][td][/td][/tr][tr][td=2,1]直接下级[/td][td]无[/td][td]薪酬类型[/td][td][/td][/tr][tr][td=2,1]所辖人员[/td][td]无[/td][td]岗位分析日期[/td][td]2003年10月[/td][/tr][tr][td=5,1]本职:具体负责医院网络、各软件的正常运行工作[/td][/tr][tr][td=5,1]职...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-16032-1-1.html
- 时间: 2010/08/12
某医院副主任岗位说明书
...d][td]主任医师、副主任医师、主治医师、住院医师[/td][td]薪酬类型[/td][td][/td][/tr][tr][td=2,1]所辖人员[/td][td][/td][td]岗位分析日期[/td][td]2003年10月[/td][/tr][tr][td=5,1]本职：协助主任，开展科室工作，主持分管专业的各项工作[/td][/tr][tr...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-16031-1-1.html
- 时间: 2010/08/12
某医院办公室主任岗位说明书
.../td][td][/td][/tr][tr][td=2,1]直接下级[/td][td]行政管理岗[/td][td]薪酬类型[/td][td][/td][/tr][tr][td=2,1]所辖人员[/td][td][/td][td]岗位分析日期[/td][td]2003年10月[/td][/tr][tr][td=5,1]本职：全面主持分院（江北分院）办公室工作[/td][/tr][tr][td=5,1]职责与...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-16030-1-1.html
- 时间: 2010/08/12